7月23日-26日,大金第十四屆(中國(guó)區(qū))技能比武大會(huì)在上海順利舉辦,大賽以“專鑄·共創(chuàng)”為主題,旨在以賽促學(xué)提升大金精益制造的技能水平,為百年品牌的技藝傳承不斷賦能,進(jìn)一步構(gòu)筑大金全球110家生產(chǎn)基地達(dá)到“全球同質(zhì)同享”的品質(zhì)目標(biāo);同時(shí)希望通過(guò)在制造端技能上的打磨,發(fā)揚(yáng)工匠精神,培養(yǎng)更多的中國(guó)工匠。
本屆大賽為期4天,超200名人員參與其中。面向6大戰(zhàn)略技能:設(shè)置釬焊、電焊、金屬涂裝、設(shè)備保全、普通車床、手工錫焊,進(jìn)行中國(guó)區(qū)域多家工廠的技藝比拼。本屆中國(guó)地區(qū)各項(xiàng)目冠軍房興豪、馮鑌等,將會(huì)作為大金集團(tuán)中國(guó)區(qū)域代表,走向世界舞臺(tái),在10月份與北美、歐洲、亞太等世界級(jí)參賽者共同角逐“大金全球技能比武大賽”的冠軍。
大金空調(diào)(上海)有限公司總經(jīng)理?乾浩史
大金作為擁有100年歷史的制造業(yè)企業(yè),始終將制造精神作為企業(yè)發(fā)展的基石,對(duì)制造品質(zhì)的卓越追求則是支撐大金百年來(lái)源源不竭發(fā)展的背后動(dòng)力?!捌焚|(zhì),是大金空調(diào)持續(xù)發(fā)展的生命線。為了保證卓越品質(zhì),大金人必須確保核心戰(zhàn)略的技能傳承和發(fā)展。” 大金空調(diào)(上海)有限公司乾浩史總經(jīng)理表示,“競(jìng)技比賽是大金技能人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié),選手們通過(guò)比賽相互切磋、共同成長(zhǎng)。競(jìng)技比賽也是對(duì)大金技能者育成的一次檢驗(yàn),幫助我們找到今后技能培養(yǎng)的改善方向,從而不斷提升大金技能水平,確保大金卓越品質(zhì)。”
發(fā)揚(yáng)制造精神,追求品質(zhì)精益求精
制造精神,是對(duì)每一件事物的制作里飽含制造者的“魂”亦或是“精神?!背錆M熱情,對(duì)細(xì)節(jié)的卓越追求,才能真正推動(dòng)產(chǎn)品品質(zhì)的提升,做出有口皆碑的好產(chǎn)品,這是大金人認(rèn)為的制造精神以及匠心品質(zhì),也是大金制造的的初心。
隨著時(shí)代發(fā)展,可能很多人覺得自動(dòng)化的推廣將降低員工對(duì)技能的要求,甚至將會(huì)替代人實(shí)現(xiàn)無(wú)人化作業(yè)。可在大金看來(lái),“人”才是制造端最為寶貴的財(cái)富。機(jī)器是靠人編程設(shè)置才能運(yùn)作,機(jī)器的技能是有上限的,而人的智慧是沒有上限的。技能職種的不同,對(duì)技術(shù)水平的要求也不一。機(jī)械設(shè)備也是依靠人工提高精準(zhǔn)度和產(chǎn)品品質(zhì)。面對(duì)當(dāng)前智能化的制造環(huán)境,如果不通過(guò)技能傳承的延續(xù),精煉員工技能,那未來(lái)提高設(shè)備水平的人才也將丟失。
大金在制造上追求的是“自動(dòng)化”,是有人參與的動(dòng),而非只追求機(jī)器替代人的自動(dòng)化?!叭恕迸c“智能設(shè)備”相結(jié)合,通過(guò)技藝傳承才能不斷創(chuàng)造出優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品,保障品質(zhì)。而每年比武大賽上的戰(zhàn)略技能的設(shè)置,不僅是因?yàn)榧寄苷叩男矢?#xff0c;更重要的是,其對(duì)于品質(zhì)也更有保障。
以出現(xiàn)在大金戰(zhàn)略技能里最早的項(xiàng)目“釬焊”為例,釬焊時(shí)加焊材的時(shí)機(jī)極難把握,不僅需要靠觀察火苗顏色,更需要經(jīng)驗(yàn),如果焊材加早了或晚了,零件極有可能面臨報(bào)廢。即使有自動(dòng)化可以替代,但仍需要經(jīng)驗(yàn)豐富的技能者做輔助編程,在品質(zhì)上精益求精。
傳承百年匠心 打造全球同質(zhì)同享
在大金的技能傳承體制中,技能傳承不只是一個(gè)人,而是一個(gè)體系。特別值得一提的是“最高級(jí)別指導(dǎo)者”(源于德語(yǔ) Meister),又稱“匠人”,主要是授予那些在大金戰(zhàn)略技種中技藝極其精湛的能人。其獲頒的特制徽章就飽含著大金對(duì)“匠人”的注解——持續(xù)實(shí)行、向后任者傳承、刻苦專研、攀登頂點(diǎn)、持續(xù)的熱情。因此,Meister 不僅是榮譽(yù)的一種象征,代表著對(duì)大金對(duì)制造業(yè)技能者努力的認(rèn)證和肯定,對(duì)工匠精神的不懈追求。
技術(shù)是通過(guò)教科書可以掌握的,而技能是需要經(jīng)驗(yàn)和習(xí)慣常年累月的積累。在大金的技能傳承體系中,對(duì)于技能者、指導(dǎo)者都有完善的培養(yǎng)體系。在新員工入職后,其中70-80%是需要通過(guò)書面的內(nèi)容學(xué)習(xí),余下的都要靠“傳幫帶”、“老帶新”。通過(guò)一對(duì)一的教導(dǎo)傳遞,憑著這樣一套系統(tǒng),再加上老員工的經(jīng)驗(yàn)方法,通過(guò)實(shí)踐不斷改進(jìn),因此才能達(dá)到品質(zhì)的穩(wěn)定和可控。
整體來(lái)說(shuō),大金對(duì)人才的培養(yǎng)和技能傳承更像一種良性循環(huán),通過(guò)對(duì)技能者的培養(yǎng),制造出好的產(chǎn)品持續(xù)贏得市場(chǎng)認(rèn)可,再為市場(chǎng)培育更多的技能者,發(fā)揚(yáng)制造精神,傳承匠心。
“造物亦育人,育人亦育己”是大金一直以來(lái)為己任的理念。企業(yè)發(fā)展離不開對(duì)質(zhì)量的高追求和對(duì)匠心的執(zhí)著。2024年恰逢大金百年之際,在追求下一個(gè)百年的卓越上,大金仍將“制造精神”“匠心魅力”作為事業(yè)的基礎(chǔ),保持初心,打造大金空調(diào)世界同一品質(zhì)。
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