山東省人民政府辦公廳
印發(fā)關(guān)于進一步規(guī)范涉企行政執(zhí)法行為
持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境的若干措施的通知
魯政辦字〔2024〕71號
各市人民政府,各縣(市、區(qū))人民政府,省政府各部門、各直屬機構(gòu),各大企業(yè),各高等院校:
《關(guān)于進一步規(guī)范涉企行政執(zhí)法行為持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境的若干措施》已經(jīng)省委、省政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認真貫徹執(zhí)行。
山東省人民政府辦公廳
2024年7月3日
(此件公開發(fā)布)
關(guān)于進一步規(guī)范涉企行政執(zhí)法行為
持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境的若干措施
為貫徹落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于打造一流營商環(huán)境的決策部署,進一步規(guī)范各級、各部門行政執(zhí)法行為,全面糾治涉企行政執(zhí)法領(lǐng)域突出問題,切實保護經(jīng)營主體合法權(quán)益,促進市場公平競爭,持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,現(xiàn)制定如下措施。
一、持續(xù)糾治涉企執(zhí)法突出問題
(一)聚焦突出問題開展系統(tǒng)整治。制定山東省涉企行政執(zhí)法突出問題專項整治工作方案,強化工作部署,通過系統(tǒng)梳理、問題抽查、文件清理、警示教育、隊伍培訓(xùn)等各項措施,集中整治涉企行政執(zhí)法領(lǐng)域突出問題,糾治企業(yè)群眾反映強烈的檢查隨意、行政處罰裁量權(quán)濫用、重處罰輕普法、逐利執(zhí)法、過度執(zhí)法等行為。(牽頭單位:省司法廳,責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(二)持續(xù)開展重點執(zhí)法領(lǐng)域整治。省應(yīng)急廳組織開展全省安全生產(chǎn)執(zhí)法廉政承諾制度落實情況監(jiān)督檢查。省市場監(jiān)管局重點圍繞行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)適用等加大執(zhí)法監(jiān)督力度。省生態(tài)環(huán)境廳將現(xiàn)場執(zhí)法和行政處罰規(guī)范化作為重點組織開展本系統(tǒng)專項執(zhí)法監(jiān)督。各級司法行政部門牽頭,選取6至8個重點領(lǐng)域的行政執(zhí)法問題進行抽查。省級行政執(zhí)法機關(guān)部署開展本系統(tǒng)、本領(lǐng)域?qū)m椪巍?#xff08;責(zé)任單位:省司法廳、省生態(tài)環(huán)境廳、省應(yīng)急廳、省市場監(jiān)管局,省級行政執(zhí)法機關(guān))
(三)嚴肅查辦涉企執(zhí)法問題線索。持續(xù)開展護航優(yōu)化營商環(huán)境專項行動,深入推進行政執(zhí)法和行政罰款“小切口”監(jiān)督,聚焦涉企執(zhí)法中的不作為、慢作為、亂作為和行政罰款中侵害企業(yè)群眾合法利益行為背后的責(zé)任、紀律、作風(fēng)問題,開發(fā)數(shù)據(jù)分析比對模型,嚴肅查辦“吃拿卡要”“任性執(zhí)法”“隨意執(zhí)法”等方面違規(guī)違紀違法行為,以“零容忍”態(tài)度強化追責(zé)問責(zé),加大對典型案例通報曝光力度。(牽頭單位:省紀委監(jiān)委機關(guān))
二、全面規(guī)范涉企檢查行為
(一)加強涉企督導(dǎo)檢查調(diào)研活動統(tǒng)籌。嚴格涉企檢查程序,強化內(nèi)部審批執(zhí)行,杜絕隨意檢查。大幅壓減非執(zhí)法類督導(dǎo)調(diào)研,杜絕各類無工作計劃、無實際內(nèi)容、不以解決問題為目的的入企督導(dǎo)調(diào)研。督導(dǎo)檢查調(diào)研活動確需入企的,要依托涉企檢查平臺實行事前備案、掃碼入企,減少對企業(yè)正常經(jīng)營活動的干擾;由于突發(fā)情況或“四不兩直”暗查暗訪等因素未能事前備案的,要于入企后1個工作日內(nèi)在涉企檢查平臺備案相關(guān)信息。(牽頭單位:省司法廳)
(二)深化“綜合查一次”改革。推行檢查事項清單化管理,規(guī)范涉企檢查事項、頻次、內(nèi)容,實現(xiàn)經(jīng)營主體照單整改、執(zhí)法人員依單檢查。加強對涉企執(zhí)法檢查工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),盡量整合涉企執(zhí)法檢查事項,推進市縣鄉(xiāng)三級聯(lián)動和部門聯(lián)合,實現(xiàn)“進一次門、查多項事”。(牽頭單位:省司法廳,責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(三)大力推行非現(xiàn)場執(zhí)法。充分運用大數(shù)據(jù)、人工智能等技術(shù),在安全生產(chǎn)、交通運輸、生態(tài)環(huán)境等領(lǐng)域,推行以遠程監(jiān)管、移動監(jiān)管和預(yù)警防控為特征的非現(xiàn)場監(jiān)管執(zhí)法,實現(xiàn)在線即時監(jiān)督監(jiān)測,壓減入企檢查次數(shù)。(責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(四)加強涉企檢查結(jié)果處置標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。檢查結(jié)果依法需要企業(yè)整改的,實行“一次告知、全程跟蹤、及時復(fù)核”。需要進一步立案調(diào)查的,嚴格立案審核,及時依法查處,做到工作閉環(huán)。需要采取納入風(fēng)險管控名單等行政管理措施的,要細化操作標(biāo)準(zhǔn),加強審核把關(guān),確保行政權(quán)力運用合法合理,防止執(zhí)法人員借檢查結(jié)果處置裁量權(quán)“吃拿卡要”、變相謀利。(責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
三、全面規(guī)范行政處罰行為
(一)嚴格行政處罰程序。嚴格執(zhí)行立案、調(diào)查取證、告知聽證、審核決定、送達執(zhí)行、結(jié)案歸檔等行政執(zhí)法程序,規(guī)范內(nèi)部審批流程,杜絕執(zhí)法人員擅自出具執(zhí)法文書。除依法適用行政處罰簡易程序的案件外,執(zhí)法人員不得違規(guī)在現(xiàn)場作出處罰決定,或者口頭告知擬處罰金額等;適用簡易程序的,除法律另有規(guī)定外,具有行政執(zhí)法資格的執(zhí)法人員不得少于兩人。嚴格落實行政執(zhí)法“三項制度”,加強執(zhí)法記錄儀等執(zhí)法裝備配備使用,對直接涉及人身自由、生命健康、重大財產(chǎn)權(quán)益以及有可能產(chǎn)生爭議的現(xiàn)場執(zhí)法活動和執(zhí)法辦案場所,推行全程音像記錄。(牽頭單位:省司法廳、省財政廳,責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(二)規(guī)范行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制定及適用。嚴格落實行政裁量權(quán)基準(zhǔn)制度,動態(tài)調(diào)整裁量權(quán)基準(zhǔn),組織開展專項監(jiān)督檢查,避免“小錯重罰”“畸輕畸重”“類案不同罰”。對上級制定的行政裁量權(quán)基準(zhǔn),原則上應(yīng)當(dāng)適用;確需調(diào)整適用的,應(yīng)嚴格按程序報請批準(zhǔn)后調(diào)整適用。全面推行“說理式執(zhí)法”,在行政處罰告知書和決定書中全面告知內(nèi)容、事實、理由、執(zhí)法依據(jù)以及裁量權(quán)基準(zhǔn)適用情況,充分保障企業(yè)知情權(quán)、陳述申辯權(quán)。(責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(三)持續(xù)糾治亂罰款行為。研究制定進一步規(guī)范和監(jiān)督罰款設(shè)定和實施的措施,持續(xù)優(yōu)化罰款設(shè)定,嚴格規(guī)范罰款實施,加強罰款監(jiān)督,著力破解企業(yè)群眾反映強烈的亂罰款問題。嚴格落實“罰繳分離”“收支兩條線”制度,將應(yīng)當(dāng)上繳的罰款收入,按照規(guī)定繳入國庫,任何部門、單位和個人不得截留、私分、占用、挪用或者拖欠。財政部門加強對“罰繳分離”“收支兩條線”等制度實施情況的監(jiān)督,會同有關(guān)部門按規(guī)定開展專項監(jiān)督檢查。(牽頭單位:省司法廳、省財政廳、省審計廳,責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(四)規(guī)范實施涉企強制措施。對企業(yè)實施先行登記保存,查封、扣押等措施時,依法出具相關(guān)法律文書并及時送達。依法慎重使用查封、扣押等強制措施,嚴禁超標(biāo)的或超范圍查封、扣押,最大限度降低對企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營活動的影響。(責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
四、持續(xù)深化涉企執(zhí)法監(jiān)督
(一)暢通企業(yè)訴求表達渠道。加強行政執(zhí)法監(jiān)督與12345政務(wù)服務(wù)便民熱線、12388紀檢監(jiān)察機關(guān)舉報電話等渠道信息共享,建立行政執(zhí)法監(jiān)督企業(yè)聯(lián)系點,選聘人大代表、政協(xié)委員、專家學(xué)者等作為行政執(zhí)法監(jiān)督員,通過執(zhí)法案件回訪、訴求專題分析、發(fā)放監(jiān)督卡等方式,廣泛匯集、統(tǒng)籌使用涉企執(zhí)法問題線索,有針對性地開展監(jiān)督工作。完善涉民營企業(yè)行政執(zhí)法違法行為投訴舉報處理機制。推廣行政執(zhí)法廉政承諾制度。(牽頭單位:省紀委監(jiān)委機關(guān)、省政府辦公廳、省司法廳、省工商聯(lián),責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(二)開展行政執(zhí)法政策性文件集中清理。全面梳理現(xiàn)行有效的行政規(guī)范性文件、政策文件、考核評比要求等,對行政執(zhí)法任務(wù)量“下指標(biāo)”“搞排名”“納入考核評比”等要求一律取消。(牽頭單位:省司法廳,責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(三)加快行政執(zhí)法數(shù)字化建設(shè)。依托“山東通”“齊魯智腦”“一體化大數(shù)據(jù)平臺”和“互聯(lián)網(wǎng)+監(jiān)管”等數(shù)字政府統(tǒng)建平臺系統(tǒng),加快山東省行政執(zhí)法與監(jiān)督一體化平臺建設(shè)和部署應(yīng)用,進一步提升行政執(zhí)法與監(jiān)督數(shù)字化能力,推行掌上執(zhí)法、移動辦案,實現(xiàn)行政執(zhí)法全過程留痕和可回溯管理。推動涉企檢查、處罰線上運轉(zhuǎn),逐步實現(xiàn)事前備案、結(jié)果公示、全過程記錄、全流程留痕。加強大數(shù)據(jù)、人工智能大模型等新技術(shù)應(yīng)用,實現(xiàn)信息預(yù)警、流程控制、數(shù)據(jù)分析的自動化和智能化。(牽頭單位:省司法廳、省發(fā)展改革委、省市場監(jiān)管局、省大數(shù)據(jù)局,責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(四)提高涉企服務(wù)水平。堅持“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制,廣泛開展普法進企業(yè)活動,幫助企業(yè)充分了解法律規(guī)定和政策要求,將普法融入執(zhí)法全過程。開展涉企行政執(zhí)法案件經(jīng)濟影響評估試點,依法將行政執(zhí)法行為對各類經(jīng)營主體產(chǎn)生的負面影響降到最低,維護涉案企業(yè)的合法權(quán)益。探索行政執(zhí)法領(lǐng)域企業(yè)合法合規(guī)經(jīng)營指導(dǎo),搭建行政執(zhí)法機關(guān)、行業(yè)協(xié)會商會、企業(yè)三方溝通橋梁,幫助企業(yè)防范和化解行政違法風(fēng)險。規(guī)范涉企第三方服務(wù),依法需要企業(yè)委托第三方服務(wù)的,由企業(yè)自主選擇,嚴禁“指定服務(wù)”。(牽頭單位:省司法廳、省工商聯(lián),責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
五、著力加強執(zhí)法隊伍建設(shè)
(一)加強執(zhí)法隊伍建設(shè)。制定行政執(zhí)法人員管理辦法,嚴格行政執(zhí)法日常管理,完善行政執(zhí)法人員年度考核制度,健全執(zhí)法人員退出機制。強化行政執(zhí)法人員教育培訓(xùn),結(jié)合實際開展警示教育、業(yè)務(wù)比武、實戰(zhàn)練兵,提升行政執(zhí)法人員政治素質(zhì)和紀律意識。(牽頭單位:省司法廳,責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
(二)加大正反向激勵。壓實行政執(zhí)法機關(guān)主體責(zé)任,嚴格落實執(zhí)法責(zé)任制。定期發(fā)布涉企執(zhí)法優(yōu)秀經(jīng)驗做法和違規(guī)違紀案例,依法依規(guī)健全盡職免責(zé)機制,落實各項激勵保障舉措,營造鼓勵履職盡責(zé)、擔(dān)當(dāng)作為的工作氛圍。(牽頭單位:省委組織部、省司法廳,責(zé)任單位:各級行政執(zhí)法機關(guān))
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