日前，中國(guó)電信湖北公司由員工自己選定的2022年“美好生活 十件實(shí)事”正式確認(rèn)。記者注意到，2022年的十件實(shí)事，涵蓋了員工衣、食、住、行等方方面面。電信湖北公司已持續(xù)多年推進(jìn)“十件實(shí)事”工程，實(shí)事工程已經(jīng)成為湖北電信員工生活越來越好的民心工程。

　　為了把實(shí)事辦到員工的心坎上，2021年，湖北公司面向全省員工發(fā)布實(shí)事征集令，有12695名員工參與活動(dòng)，公司黨委、工會(huì)從征集實(shí)事中遴選出最具普遍性與緊迫性的十件事項(xiàng)作為2021年度“十件實(shí)事”向全省員工公布，專門制定十件實(shí)事工作清單，對(duì)“十件實(shí)事”逐一明確工作目標(biāo)，工作路徑，工作團(tuán)隊(duì)、考核辦法和完成時(shí)限，每件實(shí)事按周反饋工作進(jìn)度，按月進(jìn)行工作通報(bào)，保障不走過場(chǎng)，壓實(shí)責(zé)任。

　　三年來，聚焦員工急難愁盼的實(shí)事成績(jī)單，每年都讓員工津津樂道。記者采訪時(shí)，有員工跟記者一一數(shù)來2021年的各項(xiàng)表現(xiàn)：全省打造了10家標(biāo)桿食堂，市州分公司滿意食堂創(chuàng)建率達(dá)到100%；投入4262.8萬(wàn)元?jiǎng)?chuàng)建“美好支局”和高質(zhì)量“職工小家”；“凈水工程”提前實(shí)現(xiàn)了所有基層單位100%喝上放心水；給全省4172名女員工辦理了安康保險(xiǎn)并保證100%賠付，創(chuàng)建20個(gè)愛心母嬰室；基層單位員工參與省市各協(xié)會(huì)（興趣小組）活動(dòng)覆蓋面達(dá)85%以上；撥付大病救助資金242萬(wàn)元，為190名大病員工提供救助，撥付防汛救災(zāi)專項(xiàng)救助金20萬(wàn)元、災(zāi)害救助金10.12萬(wàn)元，為167名員工及家庭提供災(zāi)害救助； “金秋助學(xué)”項(xiàng)目下?lián)?1.45萬(wàn)元，資助415名低崗、困難員工子女圓了大學(xué)夢(mèng)；率先在集團(tuán)以制度辦法形式保障了老人護(hù)理便利的政策落地。（中工網(wǎng)記者 鄒明強(qiáng) 通訊員 夏冰）