近日，軒煤公司堅(jiān)持強(qiáng)化職工安全意識(shí)，消除松懈麻痹思想，將重拳出擊反“三違”作為全年重點(diǎn)任務(wù)，健全機(jī)制，強(qiáng)化基礎(chǔ)，不斷強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)安全行為管理。

各單位積極總結(jié)上一年度反“三違”、除隱患、強(qiáng)化安全管理的經(jīng)驗(yàn)做法，各級(jí)管理人員履職盡責(zé)，帶著問(wèn)題強(qiáng)化走動(dòng)管理，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，緊盯災(zāi)害治理、零散崗位、多人協(xié)同作業(yè)、輔助運(yùn)輸?shù)戎攸c(diǎn)區(qū)域和環(huán)節(jié)，強(qiáng)化安全風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)，加強(qiáng)制度、規(guī)程、措施現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)。

堅(jiān)持用好井口公示欄和亮相臺(tái)，保持“三違”曝光力度，引起職工思想警覺(jué)，對(duì)照對(duì)比，真正做到警鐘長(zhǎng)鳴、舉一反三。為更好地提高職工的安全意識(shí)，大力開(kāi)展安全教育培訓(xùn)，組織全員認(rèn)真學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》，營(yíng)造“嚴(yán)規(guī)范、守規(guī)矩、反‘三違’的濃厚安全生產(chǎn)氛圍。堅(jiān)持用好談心談話機(jī)制，把“三違”人員列入安全“不放心”人員和必談話對(duì)象，采取“現(xiàn)身說(shuō)法”方式，講述行為危害，深刻反思促使真正在思想上知錯(cuò)、行動(dòng)上改錯(cuò)。

公司不斷創(chuàng)新幫教形式，深入?yún)^(qū)隊(duì)班組開(kāi)展親情幫教、安全形勢(shì)任務(wù)宣講活動(dòng)，通過(guò)身邊人講身邊事，警示職工汲取教訓(xùn)、互相監(jiān)督，牢固樹(shù)立“違章就是事故的溫床”的安全理念，爭(zhēng)做安全生產(chǎn)的帶頭人和放心人，筑牢安全生產(chǎn)防線，推動(dòng)企業(yè)安全發(fā)展。（趙佳雯）