近年來，蕪湖市弋江區(qū)委政法委為進(jìn)一步創(chuàng)優(yōu)法治化營商環(huán)境，勠力推動全區(qū)政法機(jī)關(guān)協(xié)同化、機(jī)制化、常態(tài)化依法護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，聚焦惠企政策落實(shí)問效工作主線，以深化能力作風(fēng)建設(shè)“抓基層、打基礎(chǔ)、強(qiáng)落實(shí)、見實(shí)效”為載體，堅持高點(diǎn)站位、統(tǒng)籌推進(jìn)、精心施策，推動服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展有序開展。

搶抓政策機(jī)遇 部署見行見效

弋江區(qū)委政法委結(jié)合實(shí)際，制定了《弋江區(qū)政法單位協(xié)同化機(jī)制化常態(tài)化依法護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》具體措施，建立法治化一體化護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新模式新舉措，深化聯(lián)動機(jī)制協(xié)調(diào)推進(jìn)法治弋江建設(shè)。充分發(fā)揮區(qū)委政法委牽頭抓總、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督辦落實(shí)等職能作用，認(rèn)真研究制定《工作提示單》， 明確任務(wù)、狠抓落實(shí)；區(qū)政法各部門結(jié)合工作職能，進(jìn)一步細(xì)化了工作措施，逐條逐項明確工作責(zé)任、完成時限，確保各項預(yù)定目標(biāo)任務(wù)如期完成。堅持“月通報”制度，以“督”促改、以“導(dǎo)”提質(zhì)，切實(shí)提高工作成效；從根本上夯實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化督導(dǎo)。

2023年底，弋江區(qū)以“助企紓困激發(fā)活力”為主題舉辦“惠企政策大講堂”活動，該區(qū)青年創(chuàng)業(yè)園等園區(qū)的40多家企業(yè)參加本次活動。組織開展政法干警送法進(jìn)企活動，向企業(yè)發(fā)放《致全區(qū)企業(yè)家的一封信》以及政法單位便企措施清單，錄制多部以高發(fā)案例為題材的以案說法短視頻，向企業(yè)精準(zhǔn)宣傳，積極培育市場主體運(yùn)用法治思維和法治方式解決問題的能力。

堅持問需于企 服務(wù)更顯溫度

弋江區(qū)委常委、政法委書記柴青松到基層開展調(diào)研督查，傾聽企業(yè)訴求，協(xié)商解決發(fā)展問題。 邀請有關(guān)企業(yè)依據(jù)“滿意、基本滿意、不滿意”三項指標(biāo)，圍繞“依法辦事、工作作風(fēng)、工作質(zhì)效、廉潔自律”四個方面對職能部門進(jìn)行評議，對測評滿意度較低的，要求規(guī)范行為，提高服務(wù)企業(yè)質(zhì)效。

給轄區(qū)企業(yè)發(fā)放倡議書，倡議引導(dǎo)各企業(yè)爭做守法誠信經(jīng)營的引領(lǐng)者，愿做“親”“清”政商關(guān)系的踐行者，敢做反腐倡廉行為的監(jiān)督者。同時組織召開全區(qū)政法機(jī)關(guān)服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展座談會，開門納諫聽企聲， 換位思考紓企困。

建立“3+1+N”親商助企機(jī)制、律師服務(wù)包抓企業(yè)機(jī)制，分別由政法機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和多個律師事務(wù)所聯(lián)系對接818個規(guī)上企業(yè)，及時為企業(yè)排憂解難。對全區(qū)45個重點(diǎn)建設(shè)項目實(shí)行警長“一對一”包抓，積極踐行“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，上門“巡診”對企業(yè)進(jìn)行“法治體檢”，幫助企業(yè)做好法律風(fēng)險防控，打通企業(yè)法治服務(wù)“最后一公里”。

堅持主動作為 法治護(hù)航發(fā)展

鼓勵引導(dǎo)企業(yè)針對提升服務(wù)效能、優(yōu)化營商環(huán)境等提出意見和建議，及時掌握了解企業(yè)發(fā)展動態(tài)和訴求，全面梳理、逐一研判，科學(xué)處置，確保件件有著落、事事有回音，為企業(yè)提供精準(zhǔn)的常態(tài)服務(wù)。建立助企司法聯(lián)絡(luò)員制度，選派10名員額法官、法官助理作為助企司法聯(lián)絡(luò)員，每人對接服務(wù)兩家轄區(qū)民營企業(yè)，每季度開展一次“法治體檢”活動。

依托“鄰里法官 解紛蕪優(yōu)”“四員一律進(jìn)村居”等平臺機(jī)制，組成法治體檢服務(wù)團(tuán)，服務(wù)范圍覆蓋轄區(qū)所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道。通過擺攤設(shè)點(diǎn)、掃樓入企、法治講座、旁聽庭審等方式，提供訴訟指導(dǎo)、信訪化解等司法服務(wù)47家。區(qū)政法各單位共計會見企業(yè)家29人，解決實(shí)際問題12個。長三角跨區(qū)域執(zhí)法司法協(xié)作7次。實(shí)現(xiàn)園區(qū)、企業(yè)訴求與司法、行政部門之間快速傳達(dá)反饋，用法治護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

堅持優(yōu)化服務(wù) 辦事更有效率

不斷優(yōu)化便企服務(wù)措施，整合戶政、交管等業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)“一窗通辦”，上門為企業(yè)員工辦理居住證，積極爭取大中型車輛登記檢測業(yè)務(wù)權(quán)限下放，把涉企服務(wù)“最多跑一次”落到實(shí)處。為預(yù)防職能部門在服務(wù)企業(yè)過程中發(fā)生政策落實(shí)不到位、吃拿卡要、以權(quán)謀私、政商關(guān)系“不親”和“不清”等損害企業(yè)利益及破壞營商環(huán)境作風(fēng)問題，通過發(fā)放調(diào)查問卷的形式主動問診，從企業(yè)源頭找“病癥”，對影響營商環(huán)境的問題進(jìn)行全面摸底，精準(zhǔn)施策。拓寬監(jiān)督渠道，依托“信、訪、網(wǎng)、電”訴求平臺，讓民意直達(dá)、問題直送。針對發(fā)現(xiàn)的問題，現(xiàn)場交辦，提出整改意見，明確整改時限及整改要求，督促職能部門切實(shí)履行好主體責(zé)任和監(jiān)管責(zé)任。

成立“一庫一專班”，抽調(diào)執(zhí)法單位人員、法律顧問、公職律師和相關(guān)領(lǐng)域?qū)＜夜?5人，組建涉企行政執(zhí)法案件經(jīng)濟(jì)影響評估專家?guī)?#xff0c;負(fù)責(zé)一案一評。

對企業(yè)反映的“疑難雜癥”“推諉扯皮”事項面對面聯(lián)席研究處置，努力讓難事不難辦，切實(shí)保障企業(yè)權(quán)益。 拓展企業(yè)融資公證通道，建立企業(yè)法律服務(wù)工作群，提供“定制式”司法服務(wù)，真正做到“專業(yè)咨詢面對面、化解矛盾在基層、普法宣傳在一線”，著力提升服務(wù)企業(yè)精準(zhǔn)性和實(shí)效性，不斷增強(qiáng)企業(yè)獲得感和發(fā)展信心。(黃鶯)