近日，趣活作為中國領(lǐng)先的專注于本地化生活服務(wù)領(lǐng)域的零工經(jīng)濟平臺，宣布了一項重要的戰(zhàn)略布局：將SaaS+服務(wù)場景拓展到醫(yī)療、長租住宅、養(yǎng)老公寓領(lǐng)域。趣活依托“靈活用工模式”，為本地化生活服務(wù)提供商降本增效，擴展收入邊界，從而帶動企業(yè)和行業(yè)的進一步發(fā)展。
　　近幾年，在經(jīng)濟形勢不確定性增強的背景下，傳統(tǒng)的員工直雇模式已經(jīng)無法滿足企業(yè)靈活多變的人力資源需求。2023年，《中國靈活用工藍皮書》的發(fā)布揭示了這一趨勢，全國近7成的企業(yè)嘗試采用靈活用工方式，超過35%的崗位已經(jīng)實行靈活用工。這一變化不僅反映了市場對于靈活性的迫切需求，也預(yù)示著“新零工經(jīng)濟”的快速發(fā)展。
　　趣活利用10余年在本地化生活服務(wù)領(lǐng)域的深厚積累，通過技術(shù)創(chuàng)新和靈活用工模式，形成獨有的SaaS+服務(wù)產(chǎn)品，經(jīng)過多年發(fā)展，已在民宿、酒店、保潔、洗衣、餐廳打烊等領(lǐng)域，為超過8000家本地化生活服務(wù)商提供了人力資源管理、財務(wù)管理、數(shù)據(jù)分析等服務(wù)。這種服務(wù)不僅幫助企業(yè)降低了成本，提高了效率，更重要的是，拓寬了他們的收入來源。
　　在此基礎(chǔ)上，趣活進一步將視野拓展至醫(yī)療領(lǐng)域，與醫(yī)療機構(gòu)的頭部企業(yè)合作，為保潔、護工、后勤等崗位提供全方位的靈活用工模式的SaaS+服務(wù)解決方案。這些解決方案將覆蓋從社會人員招聘、用工管理到薪酬結(jié)算、員工服務(wù)站點建設(shè)等多個環(huán)節(jié)，全面解決醫(yī)療領(lǐng)域的靈活用工需求。
　　與此同時，趣活關(guān)注住宿領(lǐng)域的創(chuàng)新與發(fā)展。繼鄉(xiāng)村民宿業(yè)務(wù)后，趣活開始將業(yè)務(wù)拓展到長租平臺和養(yǎng)老公寓方向。通過與國內(nèi)領(lǐng)先的房產(chǎn)租賃公司合作，趣活將探索新房和二手房的盤活方案，為租賃市場注入新的活力。這將不僅幫助房東和租賃公司提高租賃收益，更為租客提供更多高質(zhì)量的住宿選項。據(jù)趣活的業(yè)務(wù)負責人計瞳介紹，趣活將在2024年第二季度在河北省秦皇島進行試點，推出長租住宅、精品公寓和養(yǎng)老公寓三種產(chǎn)品，這標志著趣活在住宿服務(wù)領(lǐng)域的又一重要創(chuàng)新。
　　SaaS+服務(wù)的成功應(yīng)用，不僅為趣活本地化生活服務(wù)的發(fā)展注入了新的動力，更為整個行業(yè)的轉(zhuǎn)型升級提供了新的思路。未來，趣活計劃擴大SaaS+服務(wù)在醫(yī)療、養(yǎng)老、長租公寓的市場占有率，助力公司業(yè)務(wù)實現(xiàn)高速增長，賦能本地生活服務(wù)企業(yè)在新的經(jīng)濟形勢下完成彎道超車。