突出習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想在國家電投落地落實，以“穿石”行動將黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為提升基層單位管理水平，保障和推動國家電投高質(zhì)量發(fā)展的實踐力量。國家電投黨組認真落實黨的二十大“增強黨組織政治功能和組織功能，堅持大抓基層的鮮明導(dǎo)向”部署要求，從年初就謀劃將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想引領(lǐng)國家電投高質(zhì)量發(fā)展的實踐經(jīng)驗向基層黨組織穿透延伸。在近日舉辦的主題教育專題讀書班上，黨組明確提出把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想“穿石”行動作為主題教育重要抓手，用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中蘊含的思想方法和工作方法，為基層解決難題，提升管理，實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展輸送“工具箱”、軟實力，并部署一系列舉措。黨組堅持學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，對照習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想世界觀和方法論，組織總部部門進一步系統(tǒng)梳理、優(yōu)化完善在堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強黨的建設(shè)、企業(yè)管理、公司治理等領(lǐng)域形成的一系列行之有效的方法、機制。同時，以“滴水穿石”之勢，通過總部帶頭，以上率下，分層分類分批向二、三級單位黨組織延伸這些方法、機制。同步建立習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想落地評估機制，第一批主題教育結(jié)束即開展評估總結(jié)，評估結(jié)果納入總部部門和基層單位年度黨建責(zé)任制考核。

　　突出國家電投總部在主題教育中的示范引領(lǐng)，以“四對照、四提升”專項行動把加強黨性分析轉(zhuǎn)化為深化“一流總部”建設(shè)，提升總部干部能力作風(fēng)的內(nèi)生動力。國家電投黨組聚焦制約企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的根本性全局性重大問題，把推進“一流總部”建設(shè)再進階、總部干部員工能力素養(yǎng)作風(fēng)再提升、總部突破攻堅作用再凸顯，作為總部主題教育攻堅點，創(chuàng)新性開展“四對照、四提升”專項行動。對照抓好黨中央決策部署落實是否實現(xiàn)突破，持續(xù)提升落地質(zhì)效。各黨支部針對本部門落實難的黨中央和黨組決策部署事項，由支委班子領(lǐng)題調(diào)研，直屬黨委建立“重難點問題”清單、督辦跟蹤問效。對照“一流總部”建設(shè)是否實現(xiàn)突破，持續(xù)提升能力效率。各黨支部基于部門核心價值、職能和重點任務(wù)，制定能力提升行動項，持續(xù)抓好本部門制度“廢改立”，梳理業(yè)務(wù)流程，強化制度執(zhí)行。對照幫助結(jié)對單位解決實際問題是否實現(xiàn)突破，持續(xù)提升黨建引領(lǐng)推動發(fā)展水平。通過“理論聯(lián)學(xué)”“難題聯(lián)解”“一事聯(lián)辦”“創(chuàng)新聯(lián)動”，協(xié)助結(jié)對單位開展創(chuàng)新攻關(guān)，破解發(fā)展難題，對結(jié)對單位需要總部支持事項緊跟不放、一抓到底。對照本領(lǐng)域隊伍建設(shè)是否實現(xiàn)突破，持續(xù)提升人才體系建設(shè)水平。運用聯(lián)合培養(yǎng)、雙向交流等方式，指導(dǎo)支持結(jié)對單位抓好本領(lǐng)域人才隊伍建設(shè)，并以專業(yè)人才庫建設(shè)為突破口，抓好全系統(tǒng)本領(lǐng)域人才隊伍建設(shè)，為國家電投高質(zhì)量發(fā)展提供強大人才動力。

　　突出問題導(dǎo)向、狠抓問題整改，以創(chuàng)新開展一攬子整改行動把對黨絕對忠誠轉(zhuǎn)化為堅決貫徹黨中央部署、扎實開展主題教育的實際成效。國家電投黨組將查擺問題擺在突出重要位置，牢固樹立“整改不落實就是對黨不忠誠”的意識。強化組織領(lǐng)導(dǎo)，黨組書記親自研究提出統(tǒng)籌強化整改力量要求，在主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成立整改整治組，專項負責(zé)主題教育問題的整改整治工作。突出問題查擺，堅持奔著問題去、追著問題改，在主題教育啟動之初，就把問題查擺整治擺在突出位置，黨組在第一期讀書班上專題研討問題清單，重點從中央巡視黨組自查問題、中央巡視組近期下沉部門調(diào)研指出邊巡邊改問題中，梳理出第一批13項主題教育問題清單。建立一攬子整改機制，建立黨組專題研究主題教育整改整治問題工作機制、國家電投總部與二三級單位穿透整改機制和主題教育、中央巡視、國審、追責(zé)問責(zé)等聯(lián)動整改機制。同時，明確提出，將調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)的問題、推動發(fā)展遇到的問題、群眾反映強烈的問題實行動態(tài)管理，雙周集中研判一次，統(tǒng)一納入清單管理。以真改實改快改徹底改的精氣神，迅速掀起整改整治熱潮，為主題教育取得實效奠定堅實底色。（文章來源：國家電力投資集團有限公司）